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BWI Lohn-Guide
FAQ - Fragen und Antworten
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Wie starte ich den Lohn-Guide?
Der Lohn-Guide ist eine webbasierte Lösung mit höchsten Sicherheitsstandards. Der Login funktioniert in zwei Schritten: Auf www.lohnguide.at geben Sie Ihre E-Mail-Adresse ein Wenn Sie für die Verwendung des Lohn-Guide autorisiert sind, erhalten Sie ...Wo gibt es weitere Infos zu der BWI-Methodik und zu den Marktdaten?
Weitere Infos zur BWI-Methodik, den Lösungen von BWI, Marktdaten, aktuelle Infos, dem BWI-Team und Kontaktdaten finden Sie auf der BWI-HomeapgeWas mache ich bei Fehlermeldungen?
Bei Fehlermeldungen haben Sie mehrere Möglichkeiten: Eigenständige Überprüfung, ob Formate, Zuordnungen, Hinweise, etc. eingehalten sind Hilfestellung mittels FAQs mit Suchfunktion und gängigsten Informationen: www.lohnguide.bwi.at Kontaktieren Sie ...Welche Sicherheitsstandards gibt es beim Lohn-Guide?
Der Lohn-Guide ist eine webbasierte Lösung mit höchsten Sicherheitsstandards: Der Login erfolgt ausschließlich über die vom Kunde autorisierten User mittels E-Mail Link (siehe Start des Lohn-Guide) Als zusätzlichen Sicherheitsstandard können die ...Welche Einstellungen wähle ich, um die Gehälter unseres Unternehmens mit dem Markt zu vergleichen?
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Wie kommen Personendaten und Gehaltsbestandteile in den Lohn-Guide?
BWI empfiehlt, die Pflege Ihrer Stammdaten, Personaldaten und den jeweiligen Gehaltsbestandteilen in Ihrem jeweiligen Personalbewirtschaftungs-System „an der Quelle“ vorzunehmen (z.B. SAP, SAGE, BMD, Excel, etc.) und die für den Lohn-Guide ...Einleitung: BWI Lohn-Guide
Herzliche Gratulation! Mit dem Lohn-Guide von BWI haben Sie Ihre Löhne und Gehälter ab sofort im Griff und steuern die Personalkosten nachhaltig. Die neue, webbasierte Softwarelösung bietet Ihnen einen Mehrwert in vielerlei Hinsicht: Unterstützung ...Welche Funktionen bietet der Lohn-Guide?
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Sie haben zwei Möglichkeiten Mitarbeiter: innen konkreten Modellstellen zuzuordnen: Über die Importdatei (Excel oder CSV) Über den Lohn-Guide (in den Personendetails „Guide“ = rotes Feld) Mit dem Wissen über die konkrete Stelle Ihrer Person im ...